Przejdź do głównej zawartości

Career Boost VII

VII edycja projektu Career Boost już w kwietniu 2023!

Webinarium odbędzie się w dwóch grupach językowych:

17-18 kwiecień - zajęcia realizowane w j. polskim

19-20 kwiecień - zajęcia realizowane w j. angielskim

Celem darmowego projektu Career Boost jest pomoc osobom, które straciły pracę lub są zmuszone do zmiany zatrudnienia, m. in. z powodu obecnej sytuacji wywołanej COVID-19 oraz konfliktem w Ukrainie. Projekt kierujemy także do studentów i osób szukających swojej pierwszej pracy w tych trudnych czasach.

Eksperci z UBS wraz z grupą trenerów-wolontariuszy podzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem ze wszystkimi, którzy aktualnie poszukują pracy.

Zapisy przyjmujemy od 1 lutego - poprzez zakładkę APLIKUJ. ZAPRASZAMY!

W ramach projektu Career Boost oferujemy:

  • dwuczęściowe, bardzo praktyczne webinarium (2 x 4h), realizowane online w godzinach 9-14.00
  • mentoring - 3 spotkania indywidualne online z mentorem,
  • symulowane rozmowy rekrutacyjne - ok. 30 min indywidualna symulacja rozmowy rekrutacyjnej (na podstawie nadesłanego CV i oferty pracy) wraz z udzieleniem informacji zwrotnej
  • certyfikat potwierdzający udział w projekcie dla uczestników, którzy wezmą udział we wszystkich modułach

Program webinarium:

  1. Jak zidentyfikować swoje mocne strony i talenty oraz wyznaczyć sobie cele jak profesjonalista
  • Jak zidentyfikować swój cel i stworzyć mapę drogową, aby go osiągnąć
  • Typy osobowości – jak zrozumieć, gdzie pasujesz w życiu
  • Narzędzia do samooceny i identyfikacji talentów
  1. Jak stworzyć CV, któremu Twój przyszły pracodawca nie będzie mógł się oprzeć
  • Jaka jest rola CV? Dlaczego muszę to zrobić i dlaczego muszę to zrobić dobrze?
  • Jak zacząć?
  • Rola estetyki w profesjonalnym CV
  • Struktura CV
  • Treść CV: Co mam umieścić w CV? Czego unikać? (zdjęcie, informacje osobiste itp.) W jakim języku należy pisać CV?
  • Ocena przykładowych CV uczestników
  1. O sekretach poszukiwania pracy
  • Formalne podejście do poszukiwania pracy (strony firmowe, portale pracy, LinkedIn)
  • Nieformalne podejście do poszukiwania pracy (tworzenie sieci kontaktów, rekrutacja firm itp.)
  • Jak sprawić, by wyszukiwanie zakończyło się sukcesem (kryteria poszukiwania pracy)
  • Analiza opisu pracy ze swoimi kwalifikacjami
  • Wskazówki i porady dotyczące poszukiwania pracy
  1. Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
  • Techniki rekrutacyjne i sposoby ich skutecznego przygotowania:
    • HireView – opis tej metody rekrutacji, która zakłada sprawdzenie określonych umiejętności kandydata za pomocą kwestionariuszy wysłanych online i odpowiedzi poprzez nagranie wideo
    • Rozmowa telefoniczna – opis tej metody rekrutacji wykonywanej telefonicznie
    • Rozmowy przez Skype / Zoom / online – opis metody rekrutacji wykonywanej online
  • Symulowane rozmowy rekrutacyjne (przeprowadzane z uczestnikami, którzy prześlą CV oraz ofertę pracy, na którą chcą aplikować):
    • Krótkie podsumowanie mocnych stron i obszarów rozwoju na podstawie otrzymanych CV
    • Rozmowy rekrutacyjne w języku polskim, angielskim lub polskim z elementami języka angielskiego na podstawie otrzymanych CV
    • Wnioski – konstruktywna sesja zwrotna
  1. O prawie pracy – co musisz wiedzieć jako pracownik
  • Krótkie podsumowanie twoich praw i obowiązków jako pracownika
  • Sesja pytań i odpowiedzi
  1. Jak efektywnie pracować z domu
  • Dlaczego praca w domu może zaoszczędzić Twój czas i nauczyć Cię lepszego zarządzania czasem
  • Praca w domu jako najlepsza rzecz, jakiej możesz doświadczyć w swoim życiu (porady i wskazówki)

Mentor/ Mentoring - czym są?

Mentor jest to osoba, która posiada wiedzę i doświadczenie w danej dziedzinie i chce się nią dzielić z innymi. W Career Boost mentorami są wolontariusze - pracownicy firmy UBS, którzy przeszli już drogę poszukiwania pracy, zdobyli kompetencje zawodowe wymagane na rynku pracy czy też na danym stanowisku a teraz chcą podzielić się swoimi doświadczeniami, aby pomóc innym osiągnąć ich zawodowy cel. Podczas indywidualnych spotkań mentor może podzielić się z Tobą swoją wiedzą, historią i doświadczeniami, może omówić z Tobą Twój cel i podać indywidualne wskazówki, pomóc stworzyć lub poprawić CV. Pamiętaj jednak, że mentor jest podporą i wsparciem, ale nie wykonuje pracy za Ciebie. To Ty aktywnie działasz i dążysz do obranego przez siebie celu. Uwaga: (Na mentoring LISTA ZOSTAŁA ZAMKNIĘTA - limit miejsc na listę główną oraz rezerwową został wyczerpany)

Harmonogram

12/13.04.2023Testowe połączenie MS Teams dla uczestników
17-18.04.2023Webinarium online w j. polskim 9.00-14.00
19-20.04.2023Webinarium online w j. angielskim 9.00-14.00
27-28.04.2023Symulowane rozmowy rekrutacyjne* (dla obydwu grup): 8.00-17.00
Maj-Lipiec 2023Mentoring*
* mentoring oraz symulowane rozmowy rekrutacyjne przewidziane są dla osób, które wzięły udział w webinarium

Zapisy prowadzimy do wyczerpania miejsc.

Liderem projektu Career Boost z ramienia UBS jest:

Bartek Szczepanek

  • Z wykształcenia historyk – archiwista (dyplom magistra z Uniwersytetu Wrocławskiego).
  • Doświadczenie zawodowe zdobywał w kilku różnych branżach m.in. pracując jako Agent Obsługi Pasażerów na lotnisku, obsługując Call Center dla rynku brytyjskiego, czy jako główny administrator systemów gdzie po raz pierwszy na poważnie zetknął się z zarządzaniem projektami.
  • Obecnie już od 3 lat pracuje jako Project Management Officer w UBS, wspierając kolegów i koleżanki ze Szwajcarii, Stanów Zjednoczonych, Wielkiej Brytanii czy Indii w przygotowaniu, wdrażaniu i administracji różnych projektów.
  • Wolny czas spędza razem z rodziną (tj. żoną i synami) obmyślając i wykonując kolejne zwariowane aktywności.
UBS

UBS

Fundator i współrealizator projektów Career Turn i Career Boost

Więcej
Loading...